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彰显青春担当 奉献青春力量——新维煤业召开2020年青年技术交流座谈会
发布时间: 2020-05-05 作者:杨正强 来源:新维煤业

5月4日,新维煤业在调度指挥中心二楼会议室,召开2020年青年技术交流座谈会。该公司党政主要领导参加会议,会议由该公司总工程师主持。

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该公司党委书记杨全华就下一步青年技术工作,提出“三大三小三劲”工作要求,一是树立“大事业、大情怀、大本领”思想。青年人要有干大事情的思想认识,树立好爱国、爱企、爱家的情怀,展望新维煤业循序渐进的发展前景和美好未来,通过不断学习,增强本领,力争成为技术、管理骨干能手,得到职工群众的认可,在公司发展中体现自己的人生价值。二是树立“小事情、小细节、小目标”思想。青年人要树立干好小事情,抓好小细节,实现小目标的思想认识,在企业发展中,从简单的工作细节做起,坚持做好每一件小事,处理好工作和生活中存在的问题,逐步养成抓好细节工作的习惯,稳扎稳打实现自己的工作目标。三是树立“有闯劲、有干劲、有韧劲”思想。青年干部作为新时代的生力军,要承担好自己的责任和使命,树立守得住清贫、耐得住寂寞、扛得住担子的思想认识,无论困难再多,担子再重,情绪再烦,都要有“千磨万击还坚劲”的意志,以不达目的誓不罢休的勇气,在本职岗位上干出特色,干出亮点,干出成绩。

该公司总经理、党委副书记饶孜强调:一是明确目标。青年干部要看清新维矿井当前形势及未来发展愿景,明确工作目标定位,鼓足人心干劲,强化技术保障,提升企业形象,为新维长远发展打造一支青年技术队伍。同时要高度重视技术工作,认真抓好技术创新的开展和落实,建立完善相关制度机制,调动各级技术人才的创新积极性、主动性。二是加强学习。青年干部要以“职工书屋”为载体,通过互相交流沟通学习,找出差距和短板,让思想在碰撞中得到升华,切实提高青年干部创新意识和综合业务能力,为该公司安全生产工作提供思路和方法,以科技为支撑,推动新维煤业安全高效发展。三是强化责任。青年干部要进一步转变工作态度,履行好工作职责,积极深入现场了解真实情况,根据现场实际情况制定有针对性的技术措施及图纸绘制等方案,并反复进行核对,确保各项工作取得实效。

座谈会上,该公司各青年技术骨干围绕科技创新、技术措施、小改小革、灾害治理、工作思路体会以及生活中的酸甜苦辣进行了交流和分享,对该公司2020年安全生产经营工作提出了建议和意见。

该公司在家班子成员,副总师以及青年技术骨干参加座谈会。

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